• KPSS sonuçlar� Ö�retmen Kadrolar� için s�nav tarihinden itibaren iki y�l geçerlidir.
• Ayn� alana atanacaklar�n KPSS’ den al�nan KPSS 10 puan üstünlü�ü esas al�nmaktad�r. Örne�in Türk Dili Edebiyat� alan� için yap�lacak atamalarda sadece Türk Dili Edebiyat� alan�na kaynakl�k eden yüksek ö�retim programlar�ndan mezun olanlar ba�vurabilir. Buna göre EK-2 çizelgede de yer alan Türk Dili ve Edebiyat� alan�na kaynakl�k eden yüksekö�retim programlar� �unlard�r;

1. Türk Dili ve Edebiyat� Ö�retmenli�i
2. Türk Dili ve Edebiyat� Bölümü (*)
3. Ça�da� Türk Lehçeleri ve Edebiyat� Bölümü(*)

(*)Bakanl�k ve Yüksekö�retim Kurulu (YÖK) i� birli�i ile aç�lan/aç�lacak olan Ortaö�retim Alan Ö�retmenli�i Tezsiz Yüksek Lisans ya da Pedagojik Program�n� ba�ar� ile tamamlayanlar

            Bu üç yüksek ö�retim program�ndan mezun olanlar Türk Dili ve Edebiyat� alan� için ba�vuruda bulunduklar�nda,KPSS10 puan üstünlü�üne göre kontenjanda belirtilen say� kadar atama yap�lmaktad�r.

• Puanlar�n e�it olmas� durumunda atamas� yap�lacak aday�n seçiminde;
• Kamu Personeli Seçme S�nav� E�itim Bilimleri testindeki do�ru cevap,
• Bunun da e�it olmas� durumunda bütün testlerdeki toplam do�ru cevap say�s� fazla olana,
• Bununla da e�itli�in bozulmamas� durumunda bilgisayar kuras�na ba�vurulmaktad�r.
• KPSS sonuç belgesinde yer alan KPSS10 puan�, atamaya esas olan ve mezun olunan yüksek ö�retim program� bilgileri Ö�retmenlik için Elektronik Ba�vuru Formuna otomatik olarak yans�t�lmaktad�r.
• Kamu kurum ve kurulu�lar�nda hâlen aday veya as�l Devlet memuru olarak görev yapanlar ile bu görevden adayl��� kald�r�ld�ktan sonra ayr�lm�� olanlar; hizmet süresi üstünlü�ü esas�na göre aç�ktan atama / kurumlar aras� biçimi ya da geçerli olan KPSS10 sonucuna göre ilk atama biçimiyle ba�vuru yapabileceklerdir.
• Devlet memuru olarak görev yapanlardan KPSS sonucuna göre ba�vuru yapacak olanlar, ba�vuru esnas�nda görevli olduklar� kurumun muvafakat vermeye yetkili amirinden onayl� muvafakat almak durumundad�rlar.

        Ö�RETMENL�K �Ç�N ARANILAN GENEL VE ÖZEL �ARTLAR

• Türk vatanda�� olmak (Kuzey K�br�s Türk Cumhuriyeti vatanda�lar� için Türkiye Cumhuriyeti vatanda�� olma �art� aranmayacakt�r.
• Kamu haklar�ndan mahrum bulunmamak,
• Türk Ceza Kanunu’nun 53’üncü maddesinde belirtilen süreler geçmi� olsa bile; kasten i�lenen bir suçtan dolay� bir y�l veya daha fazla süreyle hapis cezas�na ya da affa u�ram�� olsa bile devletin güvenli�ine kar�� suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin i�leyi�ine kar�� suçlar, devlet s�rlar�na kar�� suçlar ve casusluk, zimmet, irtikâp, rü�vet, h�rs�zl�k, doland�r�c�l�k, sahtecilik güveni kötüye kullanma, hileli iflas ihaleye fesat kar��t�rma, uçtan kaynaklanan malvarl��� de�erlerini aklama veya kaçakç�l�k suçlar�ndan mahrûm olmamak,
• Mezun oldu�u yüksekö�retim program�n�n Talim ve Terbiye Kurulunun ö�retmenli�e atanacaklar�n tespitine ili�kin kararlar�na göre atanaca�� alana uygun olmak,
• Ö�retmenlik mesle�inden ç�kar�lmay� gerektiren tür ve derecede almam�� olmak, adlî sicil kayd� bulunanlar ile i�ledi�i suçlardan dolay� görevine son verilenler bak�m�ndan ise Sicil Kayd� �nceleme Komisyonunca atanmas� uygun bulunmak,
• 657 say�l� Devlet Memurlar� Kanunu’nun 94’üncü maddesine göre Devlet memurlu�undan çekilmi� olan ve çekilmi� say�larda, ayn� Kanunun 97’nci maddesinde belirtilen bekleme süresini ba�vurular�n son günü itibariyle doldurmu� olmak,
• Ö�retmenli�e daha önce ilk defa, aç�ktan atama veya kurumlar aras� biçimiyle atand��� hâlde görevine ba�lam�� olanlarda, atand��� tarihe göre ba�vurular�n son günü itibariyle en az bir y�ll�k bekleme süresini doldurmu� olmak,
• Bakanl�k ile Yüksekö�retim Kurulu i�birli�i çerçevesinde aç�lan Orta Ö�retim Alan Ö�retmenli�i Tezsiz Yüksek Lisans, Pedagojik Formasyon, �lkö�retim S�n�f Ö�retmenli�i Sertifika programlar�ndan birini tamamlam�� olmak,
• Pedagojik formasyon ya da Orta Ö�retim Alan Ö�retmenli�i Tezsiz Yüksek Lisans belgesi olmayan adaylarda, atanaca�� alan�n taban puan� ve üzerinde puan alm�� olmak �art�yla Kamu Personeli Seçme S�nav� (KPSS10)’nda 75 ve daha yukar� puan alm�� olmak,
• Sa�l�k yönünden Türkiye’nin her bölge ve iklim �artlar�nda ö�retmenlik görevi yapmas�na engel bir hali olmamak,
• Ö�retmenli�e ilk defa atanacaklar bak�m�ndan ba�vurular�n ilk günü itibar�yla 40 ya��ndan gün almam�� olmak,
• Adayl�k dönem içinde sa�l�k durumu hariç, görevine son verilenlerden, görevden ayr�ld��� tarih ba�lamak üzere son ba�vuru tarihine göre üç y�l�n� doldurmu� olmak,
• �lk defa ö�retmenli�e atanacaklarda; son iki y�lda yap�lan Kamu personel Seçme S�nav�’nda KPSS10 puan türüne göre atanmak istedi�i alan için belirlenen taban puan� ve üzeri puan alm�� olmak,
• Askerlik hizmeti tamamlam��, bu hizmetten muaf olmak ya da askerde lup terhis olacaklar ile bakaya kalanlar kovu�turmaya yer olmad���na dair mahkeme karar� bulunmak.

�RETMENL��E BA�VURU VE ATAMA

Ba�vuru Esnas�nda �stenilen Belgeler:

• Lisans Diplomas� veya Mezuniyet Belgesinin asl� veya kurumunca onayl� örne�i (Ö�renim bilgileri elektronik ba�vuru formuna otomatik olarak yans�mayan adaylardan),
• Orta Ö�retim Alan Ö�retmenli�i Tezsiz Yüksek Lisans veya Pedagojik Formasyon Belgesi,
• Diploma Denklik Belgesi,
• Felsefe bölümü mezunlar�ndan; 16 kredi psikoloji ald���na, Sosyoloji bölümü mezunlar�ndan ise 8 kredi mant�k, 16 kredi felsefe, 16 kredi psikoloji ald���na dair belge (Bu belge pedagojik formasyon belgesi yerine kullan�lmaz),
• Adli Sicil Durum Beyan� ile adli sicil kayd� bulunanlarda Sab�ka Sorgulama Belgesi,
• Aç�ktan Atama ve Kurumlar Aras� Atama biçimleriyle ba�vurulardan, en son çal��t��� kurumdan alaca�� Hizmet Belgesi (Belge üzerinde ayr�lma nedeni aç�kça belirtilecektir.),
• Aç�ktan Atama biçimiyle ba�vurulardan, Bakanl�kça düzenlenmi� en son atama kararname örne�i,
• Aç�ktan ve Aç�ktan �lk Atama biçimleri ile ba�vurulardan, Sosyal Güvenlik Kurumundan (Devredilen Emekli Sand���, SSK ve Ba�-Kur)emekli olmad���na ili�kin belge
•  Kamu kurum ve kurulu�lar�nda hâlen aday ya da as�l Devlet memuru olarak çal��anlardan KPSS10 sonucuna göre �lk Atama biçimiyle ba�vuracaklardan Muvafakat Belgesi,
• Kurumlar aras� Atama biçimiyle ba�vuracaklardan Muvafakat Belgesi,
• Beden E�itimi ve Spor Yüksek Okullar� ile Hacettepe Üniversitesi Spor Bilimleri ve Teknolojisi Yüksekokulundan mezun olanlardan programa kay�t tarihi gösteren belge istenecektir. ( Mezuniyet belgesinde kay�t tarihi yaz�l� olanlardan programa kay�t tarihi yaz�l� olanlardan ayr�ca belge istenmeyecektir.),
• Askerlik Durum Beyan� ile bakaya kalanlardan “Kovu�turma yer olmad���na dair” mahkeme karar�.

Elektronik Ba�vuru Formunun Doldurulmas�

• �nternet ba�lant�s� bulunan herhangi bir bilgisayardan htpp://personel.mebgov.tr internet adresine girildi�inde kar��n�za, Elektronik Ba�vuru Formu giri� ekran� gelecektir.
• T.C. Kimlik Numaran�z� ilgili kutuya yazd�ktan sonra atanmak istedi�iniz alan� seçerek “Giri�” tu�una t�klad���n�zda, resimli “Elektronik Ba�vuru Formu” ekran� gelecektir.
• �lk Atama ba�vuru ekran�nda KPSS10 puan� sayfaya yans�t�lm��t�r.
• �lk Atama ba�vuru ekran�n aç�labilmesi için ba�vuruya esas puan�n�z seçmi� oldu�unuz alan için belirlenen taban puan�na e�it veya daha üzerinde olmal�d�r. Aksi halde “Ba�vuruya esas puan�n�z seçmi� oldu�unuz alan için belirlenen taban puan�n alt�nda!” uyar�s� kar��n�za gelecektir.

Tercihler

• Ö�retmenlik için ba�vuruda bulunacak ö�retmen adaylar�, Elektronik Ba�vuru Formu’na yans�t�lacak olan e�itim kurumlar� aras�nda en fazla 20 (yirmi) e�itim kurumu tercih edebileceklerdir. Tercihler, atama yap�lacak e�itim kurumlar� aras�ndan ayn� veya farkl� illerden istenilen öncelikte seçilebilir.
• Tercihte bulunurken, önce “iller” sütunundaki ba�vuru alan�n�za aç�k olan illerden biri seçilmelidir. Daha sonra “�lçe/Kurumlar” sütunundaki listelenen e�itim kurumlar�ndan istedi�iniz e�itim kurumunu seçebilirsiniz.
• Tercihlerinizin tümünü kontenjan ölçüsünde ayn� ilden yapabilece�iniz gibi farkl� illerden istedi�iniz s�rada yapabilirsiniz.Bu �ekilde toplam 20 (yirmi) e�itim kurumu tercih etme hakk�na sahipsiniz (Kontenjan 20 (yirmi) say�s�n�n alt�ndaki alanlarda sadece kontenjan say�s� kadar tercih yap�labilir.)

Toplam 20 (yirmi) e�itim kurumu tercih edenler, 21.tercih olarak,
a)”Tercihlerim d���ndaki e�itim kurumlar�na atanmak istemiyorum.”
b)”Tercihlerim d���ndaki e�itim kurumlar�na atanmak istiyorum.”
seçeneklerinden birinin tercih etmek zorundad�rlar.

• Tercihlerine atanamayan adaylardan, tercih d��� seçenekler olarak (a) seçene�in tercih edenler, bo� kalan e�itim kurumlar� için tekrar de�erlendirmeye al�nmayacakt�r.(b)seçene�ini tercih edenler,ö�retmen kontenjan� verilen e�itim kurumlar� için bilgisayar kuras�yla atanmak üzere de�erlendirmeye al�nacakt�r.

Tercih Yap�l�rken Dikkat Edilecek Noktalar

            Ö�retmenlik görevine atamalar, Bakanl�kça ilgili mevzuat hükümleri dikkate al�narak il/ilçe do�rudan e�itim kurumlar�na yap�lmaktad�r.
            A�a��daki belirtilen bölgelere ilk defa atanan ö�retmenler;(EK–3)

• Üçüncü Hizmet Bölgesi içindeki illerde en az üç y�l,
• �kinci Hizmet Bölgesi içindeki illerde en az dört y�l,
• Birinci Hizmet Bölgesine dâhil illerin (D) ve (E) s�n�f� ilçelerinde en az be� y�l (EK–4)

veya her üç bölgede toplam dört y�l çal��makla yükümlüdürler.

Bu çerçevede, ikinci ve üçüncü hizmet bölgeleri ile birinci hizmet bölgesinin sadece (D) ve (E) s�n�f� ilçeleri zorunlu hizmet kapsam�ndad�r.

            Örne�in;

• Birinci Hizmet Bölgesine dâhil edilen 43 il’den biri olan Ankara’n�n (D) hizmet s�n�f�n da yer alan (EK–4); Çaml�dere, Evren, Güdül, Haymana, Kaleci, Nall�han, �.Koçhisar ilçelerindeki e�itim kurumunu tercih edip bu ilçelerdeki okullardan birine atanan bir ö�retmen, burada 5 y�l hizmet etmesi halinde zorunlu çal��ma yükümlülü�ünü tamamlam�� olacakt�r.
• �kinci hizmet bölgesinde 22 il belirlenmi� olup bul illerden (EK–3), Ad�yaman iline atanan ö�retmenler, en az dört y�l çal��malar� halinde zorunlu çal��ma yükümlülü�ünü tamamlam�� olacakt�r.
• Üçüncü hizmet bölgesinde 16 il belirlenmi� olup bu illerden (EK–3), Kars iline atanan ö�retmenler, en az üç y�l çal��malar� halinde zorunlu çal��ma yükümlülü�ünü tamamlam�� olacakt�r.

Bölge türü, il/ilçe puan ve s�n�flar�n� gösteren çizelge (EK-3 ve EK-4), Milli E�itim Bakanl��� Ö�retmenlerinin Atama ve Yer De�i�tirme Yönetmeli�i’nin ekinde yer almakta olup, bu bölge türleri ile il/ilçelerin s�n�f ve puanlar�, Bakanl�kça bölgenin ve il/ilçelerin geli�mi�lik düzeyine göre de�i�tirilmektedir. Bu nedenle, tercih yapaca��n�z dönemde bu çizelgenin son halini inceleyip tercih yapman�zda yararl� olacakt�r.

• Elektronik Ba�vuru Formunda Mezun Oldu�unuz Yüksekö�retim Program�, seçmi� oldu�unuz alan kar��l���nda TTK’nin 80 say�l� Karar eki Çizelge’de (EK–2) yer verilen bölümlere uygun olarak Bakanl���n veri taban�nda kay�tl� bulunan bilgilere göre listelenmektedir. Üniversitelerin mezuniyet belgelerinde mezun olunan programlara ili�kin y�llar itibariyle farkl� isimler kullanmalar� listede benzer isimde birçok program ad�n�n yer almas�na neden olmu�tur. Listede yer alan okullardan mezuniyet belgenize uygun olan�n� seçmeniz gerekmektedir.
• Milli E�itim Bakanl���nca ö�retmenlerin atamalar� Kamu Personeli Seçme S�nav� sonuçlar�na göre adaylar�n�n tercihleri de dikkate al�narak elektronik ortamda bilgisayarla yap�ld���ndan ilk atamalarda e� durumu özrü dikkate al�nmamaktad�r.

Ba�vurunuzu sadece “Ba�vuru Onaylataca��n�z �l” alan�nda seçmi� oldu�unuz ilin ba�vuru bürolar�nda onaylatabilirsiniz. Formu farkl� bir ilde onaylatmak isterseniz Elektronik Ba�vuru Formunda Onay �lini de�i�tirmeniz gerekmektedir.

Ba�vurunun Geçersiz Say�laca�� Durumlar

• Elektronik Ba�vuru Formu d���nda ile yap�lan ba�vurular,
• Ba�vuru takvimi d���ndaki ba�vurular,
• �l/ilçe milli e�itim müdürlüklerinde onaylanmam�� ba�vurular,
• Geçersiz KPSS10 puan� ile (ara s�n�f ö�rencilerinin puanlar�) yap�lan ba�vurular,
• Atama alan� ve biçimini yanl�� seçenlerin ba�vurular�,
• Atama önceli�ini etkileyecek �ekilde mezun oldu�u yüksek ö�retim program�n� yanl�� seçenlerin ba�vurular�,
• Hizmet sürelerini fazla gösterenler ile memurlukta geçen hizmet sürelerini ö�retmenlikte geçmi� gibi gösterenlerin ba�vurular� geçersiz say�larak de�erlendirmeye al�nmayacakt�r.

ATAMALARIN DUYURULMASI, TEBL�GAT VE GÖREVE BA�LAMA

Bilgisayar ortam�nda gerçekle�tirilen atama sonuçlar�, atamalar�n yap�ld��� tarihte Bakanl���n htpp://personel.meb.gov.tr internet adresinden duyurulmaktad�r.

• Atama kararnameleri PDF format�nda il milli e�itim müdürlüklerine internet arac�l�yla gönderilmektedir.
• Ö�retmen olarak atanm�� bütün adaylar�n adreslerine, görevlerine ba�lamalar� için 7201 say�l� Tebligat Kanunu’na göre tebligat yap�larak, tebli� tarihinden itibaren yasal 15 günlük süre içerisinde göreve ba�lamalar� gerekti�i bildirilmektedir.
• Tebligat� beklemezsizin göreve ba�lamak isteyen ö�retmen adaylar�, atama sonuçlar�n�n duyuruldu�u günü takip eden tarihten itibaren atand�klar� il millî e�itim müdürlüklerine ba�vurmak suretiyle göreve ba�lamalar� mümkün bulunmaktad�r.
• 12/08/2003 tarihli ve 25197 say�l Resmî Gazete’de yay�mlanan 4969 say�l� Kanunun 1’inci maddesinde (c) bendi ile; 6245 say�l� Harc�rah Kanunu’nun ilk defa memuriyete atananlara harc�rah ödenmesi düzenleyen 9’uncu maddesinin (a) bendi yürürlükten kald�r�lm��t�r.

Bu nedenle, Milli E�itim Bakanl��� kadrolar�na ilk defa ö�retmen olarak atananlar�n, harc�rahtan yararland�r�lmalar� mümkün bulunmamaktad�r.

Göreve Ba�lama Esnas�nda �stenilecek Belgeler:
                        Ba�vuruda istenilen belgelerle birlikte;

• Lisans Diplomas� veya Mezuniyet Belgesinin asl� veya kurumca onayl� örne�i
• KPSS10 sonuç belgesinin asl� veya bilgisayar ç�kt�s�,
• Son alt� ay� içinde çekilmi� üç adet vesikal�k foto�raf,
• Görev yapmas�na engel bir halin olmad���na dair Sa�l�k Durumu Beyan� (EK–6)
• Onayl� Elektronik Ba�vuru Formu,
• Mal Bildirimi (il millî e�itim müdürlüklerinden temin edilecektir),
• Ba�l� oldu�u Askerlik �ubesinden al�nm�� Askerlik Durum Belgesi,
• Millî Sporcu Belgesi (Gençlik ve Genel Müdürlü�ünden ya da ilgili federasyonlardan al�nacak).

GÖREVE BA�LAMAYANLAR HAKKINDA YAPILACAK ��LEMLER
            Ö�retmen olarak atamas� yap�lanlardan ba�vurusunda belirtilen adrese 7201 say�l� Tebligat Kanunu uyar�nca tebligat yap�ld��� hâlde yasal süre içinde göreve ba�lamayanlar�n atama i�lemi 657 say�l� Kanunun 62 ve 63’üncü maddeleri gere�ince iptal edilmektedir.
Bu durumda olanlar�n, atand�klar� tarihten itibaren 1 y�l dolmadan yeniden ö�retmenlik ba�vurular� kabul edilmemektedir.